DILIGENCE RAISONNABLE : ÊTRE UN LEADER EN SST

Pour qu'un milieu de travail soit sécuritaire, une organisation doit mettre en place les mesures nécessaires pour limiter les accidents et les impacts négatifs sur la santé des travailleurs. Une organisation performante en matière de santé et de sécurité doit pouvoir compter sur un leadership fort de la part de ses gestionnaires et superviseurs. Cette formation vous aidera à faire preuve d'un leadership au quotidien en ce qui a trait à la santé et à la sécurité au travail.

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Caractéristiques
Langues : English (US) ou French (CA) / Français (CA)
Durée : 90 min.
Categories : Prévention des risques, Ressources humaines
Propriétaire: Alcumus SafeContractor (SIM)
Superviseurs, gestionnaires
Recourir à des pratiques exemplaires en gestion de la prévention pour mieux protéger son équipe : • Connaître le contexte juridique lié au rôle de superviseur; • Comprendre ce qu’est la diligence raisonnable; • S’initier à des activités d’identification de risques en milieu de travail; • Implanter son programme de prévention avec succès; • Communiquer efficacement avec son équipe en vue de l’adoption de comportements sécuritaires.

During the training, we will answer many of your questions:

  • Am I a leader in workplace injury prevention?
  • Am I sufficiently diligent in managing prevention?
  • Who are my prevention allies?
  • How can I better track, monitor and evaluate my actions as a manager?
  • What strategies can I use to develop a proactive prevention culture in my team?
  • How to engage workers in the preventive approach?
Apprentissage en ligne (e-learning)

• Connexion Internet, haut-parleurs ou écouteurs pour ordinateur requis. • La durée de la formation est une indication générale et peut varier d'une personne à l'autre. • Propriétaire: Cognibox, SIM, Alcumus, SafeContractor

Examen intégré (Note de passage : 80 %)